Test della personalità per le assunzioni

Crea i test della personalità per le assunzioni online e senza sforzo con Drimify, il software interattivo per la creazione di contenuti in HTML5.

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Come posso creare i test della personalità per le assunzioni online?

Personalizzate l'aspetto e l'esperienza utente del vostro i test della personalità per le assunzioni in semplici passi per creare un'app professionale che funzioni tramite un link su smartphone, tablet e computer. Non sono necessarie competenze tecniche per progettare e creare i test della personalità per le assunzioni per coinvolgere il vostro pubblico.

Prova Drimify

È possibile utilizzare un test della personalità per identificare i tipi di candidati che stai attirando. Questo ti aiuterà a individuare i tratti, le preferenze e le caratteristiche più indicati per la tua azienda e per le tue proposte di lavoro. Includere un test della personalità nel tuo processo di selezione del personale ti fornirà dati utili ai fini decisionali.  

Personalizzazione specifica per il test della personalità

Personalizza l'esperienza utilizzando varie opzioni di configurazione:

  • Aggiungi e personalizza completamente più profili di risultati
  • Domande e risposte personalizzabili
  • Aggiungi pop-up di contenuti extra tra ogni domanda
  • Rendi casuale l'ordine delle domande e delle risposte
  • Nascondi i progressi dei partecipanti
  • Nascondi o mostra le statistiche di ogni risposta

Funzioni principali

Scopri queste funzioni base incluse in tutte le nostre offerte:

  • Personalizzazione grafica
  • Facile integrazione sui social media
  • Modulo raccolta dati
  • Esportazione dei dati
  • Schermate di contenuti interattivi intermedi
  • Modello di Termini e Condizioni
  • Limitazione facoltativa delle voci
  • Condividi il link e incorpora il codice

Funzioni Premium

Esplora l'ampia varietà di funzioni premium disponibili per creare esperienze ancora più personalizzate:

  • Personalizzazione grafica avanzata
  • White label
  • Sottodominio personalizzato
  • Codice promozionale
  • Classifica
  • Multilingue
  • Controllo degli accessi tramite ID univoco
  • Codice di monitoraggio personalizzato
  • Percorso Dinamico™
  • API Drimify

Abbina i candidati alla cultura aziendale con un test della personalità

Se stai cercando di costruire un approccio valido per la valutazione dei candidati, la personalizzazione di un test della personalità è un elemento essenziale. Il test della personalità consente di creare un quadro più ampio di un candidato, offrendoti un’idea delle sue preferenze e delle sue caratteristiche personali.

Sebbene esistano test della personalità ampiamente diffusi con framework specifici, la tua azienda, la sua cultura e le sue esigenze sono uniche. Questo è il motivo per cui la personalizzazione di un test della personalità e la creazione delle tue personas, o profili, ti permette di costruire una soluzione su misura che possa servire al meglio il tuo approccio alle risorse umane.

Oltre al testo, è possibile includere video, audio e immagini per presentare scenari e porre domande per avere un’idea dell’approccio di un candidato e delle sue preferenze lavorative. Inoltre, puoi prendere i risultati di un test della personalità, di solito sotto forma di una tipologia di persona assegnata, e includerli ai risultati dei test attitudinali e dei test delle competenze, per sviluppare un database su un candidato da bilanciare con il suo CV e le sue prestazioni al colloquio.

Per esempio, se ti stai candidando per una posizione che richiede forti competenze sociali, in quanto implica parecchia collaborazione, sia con i colleghi che con i clienti, e le risposte di un candidato generano un profilo descritto come introverso, ciò ti suggerisce alcune domande importanti da porre durante il colloquio (se il resto della sua candidatura è abbastanza forte da portarlo al colloquio). Al contrario, se un candidato che si presenta per la stessa posizione fornisce un profilo descritto come un soggetto che lavora meglio con gli altri, le sue preferenze potrebbero giustificare l’ammissione al colloquio rispetto a un candidato altrettanto qualificato.

Il risultato di un test della personalità ben formulato ti aiuterà a portare al colloquio i candidati migliori e a prendere più rapidamente la decisione giusta.

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Drimify offre un’ampia gamma di strumenti per entrare in sintonia con il proprio pubblico.


Applicazioni in HTML5 illimitate.

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I test della personalità per le assunzioni: questo tipo di applicazioni può essere creato da chiunque, per qualsiasi progetto.

Serve aiuto?

Sebbene Drimify sia stato progettato per semplificare incredibilmente la creazione di giochi, i progetti ludicizzati sono più efficaci quando si applica esperienza e competenza.

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